Главная » Должностная инструкция заместителя главного врача
Должностная инструкция заместителя главного врача |
1. Общие положения 1.1. Заместитель главного врача относится к категории руководителей. 1.2. Заместитель главного врача назначается на должность и освобождается от нее приказом главного врача больницы. 1.3. Заместитель главного врача подчиняется непосредственно главному врачу больницы. 1.4. На должность заместителя главного врача назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее медицинское образование, сертификат специалиста, высшая или первая квалификационная категория, стаж работы в должности заведующего отделением не менее 3 лет. 1.5. На время отсутствия заместителя главного врача его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации. 1.6. В отсутствие главного врача (отпуск, болезнь, командировка и т.д.) исполняет его обязанности и пользуется всеми правами, предусмотренными для главного врача больницы. 1.7. Заместитель главного врача руководствуется в своей деятельности: - законодательными актами РФ; - Уставом больницы, постановлениями, решениями, приказами и инструкциями вышестоящих органов здравоохранения по выполняемому разделу работы; - приказами и распоряжениями главного врача; - настоящей должностной инструкцией. 2. Должностные обязанности заместителя главного врача Заместитель главного врача выполняет следующие должностные обязанности: 2.1. Организует оказание лечебно-диагностической помощи больным, находящимся в стационаре. 2.2. Осуществляет непосредственное руководство деятельностью заведующих лечебно-диагностическими подразделениями больницы. 2.3. Осуществляет систематический контроль за качеством обследования, лечения и ухода за больными путем: - планового проведения обследования состояния работы отделений, кабинетов, лабораторий с последующим обсуждением результатов проверки на больничном совете; - систематического анализа качественных показателей деятельности лечебно-диагностических структурных подразделений; - оценки эффективности проводимых лечебно-профилактических мероприятий, а также систематического изучения расхождений больничных диагнозов с поликлиническими и патологоанатомическими; - проведения систематических обходов лечебно-диагностических структурных подразделений больницы; - постоянной проверки историй болезни и другой медицинской документации в отношении качества их ведения, правильности и своевременности выполнения врачебных назначений и применяемых методов лечения. 2.4. Организует и обеспечивает проведение научно-практических и клинико-анатомических конференций; семинаров и декадников для врачей, клинических разборов больных. 2.5. Разрабатывает перспективные и текущие планы организации лечебно-диагностической и профилактической работы в больнице, осуществляет систематический контроль за их выполнением. 2.6. Обеспечивает правильную постановку статистического учета и представление в установленные сроки соответствующей отчетности о деятельности больницы. 2.7. Контролирует порядок приема и выписки больных, а также их перевода в другие лечебно-профилактические учреждения. 2.8. Организует консультации и возглавляет консилиумы врачей-специалистов больницы и приглашает консультантов из других лечебно-профилактических учреждений. 2.9. Согласовывает графики дежурств заведующих отделениями и лечащих врачей в больнице, в том числе в выходные и праздничные дни. 2.10. Разрабатывает и осуществляет проведение мероприятий, направленных: - на своевременное и широкое внедрение в практику новых методов обследования и лечения больных, принципов лечебно-охранительного режима, лечебного питания, методов лечебной физкультуры и восстановительной терапии; - повышение непосредственных и отдаленных результатов лечения; - рациональное применение и использование в лечении больных современных медикаментозных средств; - обеспечение строгого и устойчивого санитарно-эпидемиологического режима в больнице и предупреждение внутрибольничных инфекций. 2.11. Ведет прием посетителей и сотрудников больницы в установленные для этого дни и часы. 3. Права заместителя главного врача Заместитель главного врача имеет право: 3.1. Отдавать распоряжения по вопросам организации работы подчиненных подразделений больницы, указания подчиненным сотрудникам и контролировать их выполнение. 3.2. Принимать участие в работе совещаний, проводимых в больнице, на которых рассматриваются вопросы, относящиеся к его компетенции. 3.3. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей. 3.4. Принимать решения в пределах своей компетенции. 3.5. Вносить предложения главному врачу больницы о поощрении и наложении взысканий на подчиненных ему сотрудников. 3.6. Вносить предложения главному врачу по вопросам улучшения организации медицинской помощи в больнице. 3.7. Отменять распоряжения подчиненных ему заведующих подразделениями, если они не могут быть выполнены или противоречат установкам вышестоящих органов и должностных лиц. 4. Ответственность заместителя главного врача Заместитель главного врача несет ответственность: 4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей. 4.2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности. 4.3. За причинение материального ущерба организации. 4.4. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации. 4.5. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности. Мера ответственности определена действующим трудовым и гражданским законодательством РФ. |
|
|
| Всего комментариев: 0 | |